+7 (499) 110-86-37Москва и область +7 (812) 426-14-07 Доб. 366Санкт-Петербург и область

Трудовые книжки каких государств действительны на территории рф

Сотрудники кадровой службы, оформляющие на работу иностранцев, сталкиваются с массой нюансов. Нужна ли трудовая книжка иностранному работнику? Какой бланк следует использовать? Как его заполнять? Какие документы могут потребоваться? Ответы на все эти вопросы вы сможете найти в данной статье.

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефонам, представленным на сайте. Это быстро и бесплатно!

Содержание:
ПОСМОТРИТЕ ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Электронные трудовые книжки. Какой новый отчет придется сдавать в ПФР?

Трудовая книжка иностранца на территории рф

Она выполняется на стандартном бланке и сведения вносятся в неё аналогичным образом, как и в трудовые книжки россиян без каких-либо отличий или дополнительных данных. Работника никто не может ограничить в праве продемонстрировать работодателю свою трудовую книжку иностранного образца, равно как и другие документы, подтверждающие у него наличие трудового опыта или необходимой квалификации. Однако непосредственно юридической силы данные документы иметь не будут.

Но если они выполнены на русском языке, они могут послужить неформальным доказательством для работодателя наличия у иностранца требуемых навыков. Российская же трудовая книжка для иностранца является официальным документом, который при этом участвует в механизмах расчет страхового стажа для работника. В перечень документов, которые сотрудник должен предъявить при приеме на работу, входит трудовая книжка ст. Это касается тех сотрудников, которые уже имеют такой документ. Исключение составляет случай, когда сотрудник при приеме на работу предъявляет трудовую книжку иностранного государства.

В такой ситуации организация обязана оформить ему новую трудовую книжку. Внимание : при приеме сотрудника на работу особое внимание обратите на серию и год выпуска представленной им трудовой книжки.

А это значит, что для иностранцев, так же, как и для жителей Российской Федерации, трудовая книжка является обязательным для трудоустройства документом. При этом данные требования касаются всех категорий иностранцев, в том числе:.

Несмотря на то, что правовое регулирование труда вышеозначенных категорий лиц может отличаться кардинальным образом, для всех иностранцев без каких-либо исключений оформляется трудовая книжка российского образца. Вместе с тем, если трудовая книжка будет переведена на русский язык, а перевод надлежащим образом удостоверен, то вам необходимоснять с нее и заверить копии, которые можно учитывать при подсчете страхового стажа, а оригинал вернуть работнику. Вы можете оставить для подсчета стажа и заверенный нотариально перевод с его оригинала трудовой книжки.

Ответ на этот вопрос зависит от того, когда и где выдана трудовая книжка сотрудникам-иностранцам. Если трудовую книжку завели еще в СССР, то продолжайте ее заполнять. Достаточно часто здесь отсутствует сокращенное или полное название организации. Нужно указывать оба варианта. Не допускается использование сокращений.

Как и в ситуации с трудовой книжкой г. Вопрос Добрый день, сотрудник при трудоустройстве предоставил трудовую книжку в году заведённую в Казахстане, соответственно на казахском языке ниже написан перевод на русском языке. Подскажите действительна ли эта трудовая и если нет, и каким образом поступить инспектору ОК если будет необходимость заводить новую трудовую книжку , чтобы не потерять предыдущие сведения о работе С уважением, Елена Викторовна Ответ Трудовая книжка — это основной документ о трудовой деятельности и трудовом стаже работника ч.

ТК РФ. Трудовая книжка оформляется в соответствии с Правилами ведения и хранения трудовых книжек, изготовления бланков трудовой книжки и обеспечения ими работодателей, которые утверждены Постановлением N далее — Правила.

При этом ни Трудовым кодексом РФ, ни Правилами, ни иными нормативными актами не предусмотрено внесение в трудовую книжку работника сведений о времени работы в другом государстве. Следовательно, никаких записей об общем непрерывном трудовом стаже данного работника из украинской трудовой книжки в трудовую книжку российского образца не переносится письмо Федеральной службы по труду и занятости от При этом никаких записей об общем непрерывном трудовом стаже данного работника на территории другого государства в трудовую книжку российского образца не производится.

Трудовые отношения — это отношения, возникающие на основании заключенного трудового договора между работником и работодателем. И работник, и работодатель обязаны подчиняться нормам Трудового кодекса РФ, а тем более работник-иностранец, ведь трудовое законодательство не содержит для него никаких исключений. Федерального закона от Один раз в год, но не позднее 1 марта работодатель обязан представлять сведения о каждом работающем у него лице.

БольничныеНа иностранных граждан, как постоянно, так и временно проживающих в России, распространяется социальное страхование ст. Основанием для назначения пособия по временной нетрудоспособности является больничный лист листок нетрудоспособности , который выдается и иностранным гражданам приказ Минздравмедпрома России от Таким образом, можно сделать вывод, что в данном случае, вы обязаны оформить работнику новую трудовую книжку, при этом взяв с работника письменное заявление. Сотрудник — иностранный гражданин не предоставил трудовую книжку.

Должна ли я заводить новую по заявлению его? Работодатель обязан вести трудовые книжки на всех свои работников работающих по трудовому договору по основному месту работы ст. В отношении иностранных граждан законодательство исключений не содержит. Таким образом, если при приеме на работу иностранный гражданин не предъявил трудовую книжку, то вы ему обязаны оформить новую трудовую книжку.

При этом, для оформления трудовой книжки сотрудник должен написать заявление в произвольной письменной форме. Об этом сказано в ст. Ваш e-mail не будет опубликован. Будет интересно. Как стать партнером такси яндекса Создать фирму по подбору персонала Как иммигрировать в новую зеландию из россии Документы на открытие сельскохозяйственного кооператива Потеряла все документы и права на машину что делать Как правильно забивать номер свидетельства о рожденномера сайте ютеир Социальная помощь многодетным в тюмени Восстановление из академического отпуска законодательство рф Должностные обязанности руководителя проекта в строительстве Временная прописка ижевск цена.

Конституционное право. Предпринимательское право. Уголовное право. Если иностранный гражденин при приеме предъявил трудовую книжку иностранного государства Она выполняется на стандартном бланке и сведения вносятся в неё аналогичным образом, как и в трудовые книжки россиян без каких-либо отличий или дополнительных данных.

Содержание: Можно ли использовать иностранную трудовую книжку в трудовых взаимоотношениях Advocatus Добавить комментарий Отменить ответ Ваш e-mail не будет опубликован.

Если иностранный гражденин при приеме предъявил трудовую книжку иностранного государства

Сотрудники кадровой службы, оформляющие на работу иностранцев, сталкиваются с массой нюансов. Нужна ли трудовая книжка иностранному работнику? Какой бланк следует использовать? Как его заполнять? Какие документы могут потребоваться? Ответы на все эти вопросы вы сможете найти в данной статье. В соответствии с 65 и 66 статьями ТК РФ, каждый гражданин, устраивающийся на работу официально, должен заводить трудовую книжку далее — ТК.

Трудовая книжка подтверждает наличие трудовых отношений и обозначает их.

Иностранному сотруднику – российскую трудовую книжку

Принимаем на работу сотрудников, у которых на руках старые трудовые книжки образца года. Мы продолжаем заполнять эти трудовые книжки, но сомневаемся, правильно ли поступаем. Может быть, нужно поменять таким работникам трудовые книжки на новые нового образца года? Причем это касается также и трудовых книжек образца года. Если в старой трудовой книжке или вкладыше нет больше места для внесения сведений в одном из разделов, то работодателю следует завести работнику новый вкладыш образца г. И дальнейшие записи производить в нём 1. Вопрос по форме трудовой книжки граждан ближнего зарубежья. Иногда мы принимаем на работу граждан ближнего зарубежья Украина, Беларусь. Они предоставляют трудовые книжки образца своего государства, заполненные на их национальном языке.

Господа кадровики

Ответ При наличии трудовой книжки колхозника заводить трудовую книжку нового образца работнику не следует. Если закончилось место для записей в трудовой книжке колхозника, то работодателю нужно дополнить ее вкладышем по утвержденному образцу трудовой книжки колхозника. В тех случаях, когда в трудовой книжке колхозника заполнены все страницы соответствующих разделов, трудовая книжка дополняется вкладышем п. Вкладыш в трудовую книжку колхозника изготавливается по утвержденному образцу трудовой книжки колхозника. В каждом государстве и республике имеются свои порядки, по которым лица трудоспособного возраста должны иметь трудовые книжки при оформлении трудоустройства, но как поступать с лицами, имеющими документы образца своего государства, но желающие работать на территории Российской Федерации?

Трудовая книжка - это основной документ, подтверждающий трудовую деятельность и стаж работника. Периодически начинаются обсуждения о необходимости их отмены в связи с тем, что работники сейчас оформляются по индивидуальному , а сведения о перечисленных за них страховых взносах ведутся в ПФР и ФСС.

Трудовые книжки каких государств действительны на территории рф

Разместить вакансию. Обратная связь. Вход и регистрация. Забыли пароль? Вход для соискателя через соцсети.

Трудовая книжка для не граждан

Ознакомление работника с записями в трудовой книжке. Запись в трудовой книжке при ликвидации организации. Журнал учета трудовых книжек. Благодарность с занесением в трудовую книжку. Трудовые книжки: серии по годам. Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер. Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефонам, представленным на сайте.

Господа, подскажите пожалуйста, действительна ли на территории России трудовая книжка серии ЕТ-1, работников трудовые книжки иностранных государств. Это где написано книжки каких годов сейчас действительны в России. 66 ТК РФ) завести на него трудовую книжку образца.

Трудовые книжки. Вопросы-ответы по Главе 1

Если же есть основания полагать, что она установленного на территории образца, то: С по года выпускались книжки без серий и номеров. Начиная с года и заканчивая м, использовались трудовые книжки серии АТ. Вопрос Нужно ли оформлять трудовую книжку на иностранного гражданина, оформившего с фирмой трудовой договор?

Переводы и операции с наличными 0 руб. Подать заявку на регистрацию счетапереводы наличных 0 руб. Такая мысль может появится у сотрудника, совмещающего работы или желающего не показывать результаты своего опыта в другой организации. Давайте разберемся.

Она выполняется на стандартном бланке и сведения вносятся в неё аналогичным образом, как и в трудовые книжки россиян без каких-либо отличий или дополнительных данных. Работника никто не может ограничить в праве продемонстрировать работодателю свою трудовую книжку иностранного образца, равно как и другие документы, подтверждающие у него наличие трудового опыта или необходимой квалификации.

.

.

Комментарии 0
Спасибо! Ваш комментарий появится после проверки.
Добавить комментарий

  1. Пока нет комментариев.